Inirerekomenda ng McDonald's Mga empleyado nito Iwasan ang Mabilis na Pagkain

Sa pamamagitan ng pagsisikap na ipakita ang ilang pag-aalala tungkol sa kalusugan ng mga empleyado nito, inilagay ng McDonald's ang sarili sa isang nakakahiya at magkakasalungat na sitwasyon. Iyon ay dahil sa isa sa mga site nito - partikular na idinisenyo upang lumikha ng isang channel para sa pakikipag-usap sa mga empleyado ng kadena ng mabilis na pagkain - inirerekumenda na iwasan ang pagkonsumo ng mga hamburger at chips hangga't maaari.

Ang impormasyon ay nasa website ng McResource Line - na naipasok na ang bola sa iba pang mga oras - at nilinaw na hindi dapat kainin ng mga empleyado ang mga pagkain na inihahanda nila araw-araw dahil sila ay hindi malusog. Upang mailarawan ang pagkakaiba, ang nai-publish na teksto ay nagtatampok din ng mga imahe na nagpapakita ng isang tipikal na pagkain na ipinagbili ng chain ng restawran kasabay ng pariralang "hindi malusog na pagpipilian".

"Ang mga pagkaing mabilis ay mabilis na alternatibo, makatwirang presyo at madaling magagamit kumpara sa mga pagkaing niluto sa bahay. Bagaman maginhawa at matipid para sa isang abala na pamumuhay, ang mga mabilis na pagkain ay karaniwang mataas sa mga calorie, taba, puspos na taba, asukal at asin at pinapalagay ang panganib na makukuha ng mga tao ang labis na timbang, ”ang ulat ng website ayon sa RT.

Ang pahina - na kasalukuyang wala sa print - pinapayuhan pa rin na "kumain sa mga lugar na nag-aalok ng iba't-ibang mga salad, sopas at gulay upang mapanatili ang iyong kalusugan. Habang hindi imposible, mahirap na kumain ng malusog sa isang fast food restaurant. Sa pangkalahatan, ang pag-iwas sa mga pagkaing pinirito ay ang pinakamahusay na pagpipilian. "

Siyempre, ang mga pahayag na nai-post sa pahina ay nakakuha ng pansin ng media at pinukaw ang pintas mula sa lahat ng panig. Sa kanyang pagtatanggol, naglabas ng tala ang McDonald na nabasa: "Ang mga bahagi ng site na ito ay patuloy na ginagamit sa konteksto. Ang site na ito ay nagbibigay ng kapaki-pakinabang na impormasyon mula sa kagalang-galang na mga third party sa maraming mga paksa, kabilang ang kalusugan at kagalingan. Kasama rin dito ang propesyonal na impormasyon tungkol sa malusog na pagkain at balanseng mga pagpipilian. Sumasang-ayon si McDonald sa rekomendasyong ito. "

Pagsunod ng Mga Pagkakamali

Bilang karagdagan sa pagtawag ng pansin sa slip na ito, ang internasyonal na media ay nabanggit na ilang linggo na ang nakalilipas, ang mga empleyado ng mga tanggapang sangay ng US ay nag-protesta upang i-claim ang isang minimum na sahod na $ 15 sa isang oras.

Gayunpaman, ang McResource Line ay nagbahagi na ng mga tip para sa mga empleyado na mag-tip ng mga maid, masseuse, gym instructor, pool cleaner, babysitters, at isang host ng iba pang mga propesyonal na hindi malamang na magbigay ng mga serbisyo sa mga taong nag-aangkin ng mas mataas na suweldo. karapat-dapat.

Gayundin, noong Oktubre, naalala ng RT na ang mga empleyado na hindi makabayad ng kanilang mga panukala ay pinapayuhan ng kumpanya (sa pamamagitan ng parehong website) na mag-aplay para sa mga programa ng benepisyo sa lipunan ng gobyerno kaysa sa paghanap ng mas mataas na suweldo.

Sa hindi magagamit ang site, iniulat lamang ng McDonald na "pansamantala itong bumaba at naghahatid upang magbigay ng pinakamahusay na posibleng karanasan."